职业育婴师介绍

发布日期:2014/8/12 19:00:08   阅读人数:2693    来源:北京家政网

一、职业育婴师介绍
 
职业来历:育婴师是用现代教育观念和科学方法对0-3岁婴儿进行生活照料、护理和教育的专业人员,0-3岁是人一生中身体和大脑发育最迅速的时期,每个家庭都希望自己的孩子聪明、健康,所以育婴师这个职业应运而生。
 
社会需求导向:前两年,炒作得热火朝天的"月嫂"行业,之后是一些高价家庭服务员、高级管家等等,不可否认,一部分"月嫂"、"高级管家"在工作中的尽心和努力,但其专业性运作和行业管理缺乏系统性。从业人员整体素质水平参差不齐、专业科学知识匮乏、与用工方在工作内容上的矛盾,存在的问题难以调和。其从业人员大部分为自学人员,对婴幼儿教育缺乏完整的认知,教学内容也只是简单的幼儿园教育。由于缺乏统一管理和教材,也呈现出理论基础薄弱,师资水平参差不齐,商业色彩过浓等方面的问题,需要加以正确的引导和管理。用国家职业标准去规范婴幼儿教育培训教学,理顺培训市场。目前全国各地方出现出很多早期教育机构,从事婴幼儿照料和教育的人员已经形成一定规模、社会需求量处于上升趋势。
 
  育婴师行业还处于初级阶段,现有的从业者大多都是具有幼教、儿科、产科背景的。因为这些专业都与育婴专业紧密联系,实际上育婴师的知识构成主要包括孕期的保养调理(产科)、临产分娩(产科)、婴儿保健喂养(儿科)、早期教育婴(幼教)等方面,通过系统的培训,合格的育婴师将能够应对家长随时提出的各种问题和需求。因此,育婴岗位的就业前景很广阔,社会需求量很大。
 
从孩子自身的主动教育而言,育婴师通过掌握培育幼儿感知能力、记忆能力、思维能力、想象能力、注意力特性、人际交往能力等方面的知识,掌握不同年龄阶段婴儿的言行、思维和情感方式,懂得如何与婴儿相处和沟通的技巧,能够适时地开发婴儿的自身潜能,培养孩子的自理能力和分辨能力,使孩子确立“一切在我”的心理。
 
育婴师的工作机会包括:进入早期教育机构、亲子园、幼儿园,帮助家长做一些针对孩子的全方位指导;在幼儿园、早期教育机构中承担适当喂养、护理和教育方面的训练;以社区为单位,对数个家庭提供教育咨询。育婴师的就业趋向主要是提供全方位的咨询服务,通过日臻完善的社区网络,既可直接进入0-3岁婴儿家庭进行喂养和护理或对抚养人进行适当的操作指导,也可以灵活就业,像国外的私人律师、家庭医生一样弹性就业,或者在社区婴幼儿服务机构工作。
 
二、 育婴师职业前景
 
在宝宝刚出生7、8个月后是开始找育婴师最佳时间,因为7、8个月的宝宝坐的时候就能比较好了,有的可以扶着东西站起来了,逗宝宝玩的时候,他也可以领会一点,各个方面也开始逐渐发育。想让孩子能够赢在起跑线上,最好就是找一个专业的育婴师来培养宝宝的各个方面特征。随着现代家庭越来越重视宝宝的智力开发,早期的“带孩子保姆”已经逐步开始被淘汰,一个家庭两代人只养育1-2个孩子,往往很乐意多出钱请专业的育婴师来带逐日长大的宝宝了,因此,近些年的育婴师工资水平也由原来的两千左右涨到了四五千以上,而且相对月嫂职业,育婴师虽然单月工资没有月嫂高,但其工作性质导致育婴师往往工作稳定,通常可以在一户家庭做至少一年以上,有的甚至能达到五六年,所以从年薪的角度也与月嫂职业差不多,但育婴师往往只以培养孩子为主,而且稍大的宝宝往往饮食睡眠作息都比较规律,所以育婴师的工作比月嫂往往还相对轻松些。